На предприятиях нередко складывается ситуация, когда функции инженера по охране труда вынужден исполнять его непосредственный руководитель или работник, не имеющий профильного образования. Данная мера, как правило, используется небольшими организациями, для снижения финансовых затрат ввиду невыгодности содержания отдельной штатной единицы такого специалиста. В то же время, требованиями, установленными Приказом Минздравсоцразвития №559н от 17.03.2012 г. определена необходимость наличия у работников, задействованных в осуществлении данного вида трудовой деятельности, профессиональных знаний, опыта и соответствующего уровня подготовки. Аналогичные требования содержатся и в Приказе Минтруда РФ №524 от 04.08.2014 г.
Соответственно, любой сотрудник, назначенный на должность инженера по охране труда, должен иметь квалификацию, соответствующую занимаемой должности и выполняемым обязанностям. При отсутствии необходимого профильного образования выходом является переподготовка по охране труда. Данный вид подготовки сопровождается не только получением необходимых знаний и практических навыков, но также предполагает приобретение соответствующего документа – диплома государственного образца о переподготовке. По силе действия его можно сравнить с дипломом о получении второго высшего образования. При этом срок действия полученного документа не ограничен.
Как пройти переподготовку по охране труда?
Прежде всего требуется обратиться в специализированный учебный центр. Это позволит эффективно изучить необходимый объем программы, приобрести достаточную для выполнения должностных обязанностей базу знаний, получить легитимный документ о повышении квалификации. Стоимость курсов переподготовки составляет 14900 рублей, продолжительность – 256 и 500 часов.
Применяемые в учебных центрах современные методы позволяют изучить программу удаленно (заочно). При этом для специалистов формируется индивидуальный график, который способствует занятиям в свободное время и не требует отрыва от выполнения должностных обязанностей. Подведение итогов также проводится дистанционно в форме тестового контроля полученных знаний.
Кому необходимы курсы переподготовки по охране труда?
В соответствии с законодательными требованиями, наличие соответствующего образования и квалификационных навыков требуется специалистам, осуществляющим должностные обязанности в качестве:
- инженера по охране труда;
- руководителя службы охраны труда.
Сотрудники, работающие на указанных должностях, задействованы в решении таких задач, как:
- организация функционирования системы охраны труда на предприятии;
- контроль соблюдения законодательных требований по безопасности труда в подразделениях;
- формирование необходимой документации и отчетности;
- участие в организации информирования сотрудников предприятия по вопросам соблюдения требований техники безопасности;
- участие в расследовании несчастных случаев и происшествий.
Наличие профильного образования для выполнения перечисленных мероприятий является обязательным. Переподготовка в данном случае требуется при отсутствии у сотрудника, занимающего одну из указанных должностей необходимого профильного образования по охране труда или техносферной безопасности. Ее своевременная организация способствует соблюдению на предприятии требований, установленных законодательными и нормативными документами.
Преимущества подготовки по охране труда.
С получением значительных преимуществ связана как форма организации занятий, так и содержание полученных знаний. Соответственно, к положительным сторонам такого обучения можно отнести не только возможность заниматься удаленно, но также и довольно сжатые сроки подготовки. Это объясняется тем, что в программу не включают изучение дополнительных дисциплин, как в случае получения второго высшего образования. В итоге на занятиях изучаются только те вопросы, которые относятся непосредственно к профессиональной деятельности специалистов.
Полученные знания значительно помогают в организации работы инженера, позволяя предприятиям получить высококвалифицированных сотрудников, способных справиться с любыми задачами, возникающими в ходе осуществления профессиональной деятельности. Изученные материалы позволяют расширить знания в области действующих законодательных требований, в вопросах обеспечения безопасности труда на предприятиях любой сферы деятельности, получить сведения об эффективных методах обеспечения охраны труда, применяемых в мировой практике.
Что войдет в программу курсов?
Содержание формируется с учетом требований, предъявляемых к функциям инженера по охране труда законодательными документами и должностными инструкциями. В соответствии с ними в содержание изучаемого материала входят следующие вопросы:
- Принципы организации безопасности труда на предприятии.
Первый раздел программы предполагает освоение основных принципов обеспечения безопасности труда и трудовых отношений, ознакомление с используемыми при этом понятиями и определениями, изучение существующих негативных факторов воздействия и характера их влияния на состояние работников.
- Организация на производстве.
Во втором разделе изучаются методы анализа безопасности трудового процесса, определения и предотвращения существующих рисков, внедрения и оценки результативности предупреждающих и зашитых мероприятий, определения их экономической эффективности.
- Основные законодательные требования.
В разделе рассматриваются актуальные законы, законодательные и нормативные акты, позволяющие регулировать трудовые отношения и направленные на обеспечение безопасности трудового процесса, существующие виды внутренней документации предприятия и способы ее разработки, принципы государственного регулирования процесса организации охраны труда на предприятиях, виды отчетности и особенности ее формирования.
- Обеспечение требований внутри предприятия.
В разделе изучаются необходимые в рамках организации трудового процесса мероприятия, такие как оплата труда, нормирование рабочего времени, социальное партнерство, применение дисциплинарных взысканий. Также раздел предполагает изучение обязанностей работодателя, методов организации внутренней подготовки сотрудников по технике безопасности, методов обеспечения безопасности при выполнении различных видов работ (предупреждение происшествий и профзаболеваний, процедура выдачи СИЗ, производственный контроль, аттестация рабочих мест), а также изучения основ международной практики организации перечисленных мероприятий.
- Специальные вопросы управления.
Данный раздел посвящен обеспечению безопасности технологического процесса и применяемого парка оборудования, защите работников при выполнении ими опасных видов работ, предупреждению воздействия неблагоприятных производственных факторов, обеспечению пожарной и электробезопасности, обеспечению коллективной защиты, предотвращению аварийных ситуаций.
- Социальная защита пострадавших.
Раздел представлен вопросами обеспечения доврачебной помощи в случае возникновения происшествия на производстве, страхования ответственности работодателя, порядку выдачи социальных выплат, организации процедуры расследования происшествий.
Ответственность.
Инженер по охране труда – специалист, от квалификации и знаний которого зависит безопасность всех работников предприятия. Поэтому, незнание им определенных требований и норм способно привести к значительным последствиям, сопровождающимся не только получением штрафных санкций, но также и причинением вреда состоянию здоровья человека.
Основными статьями, регламентирующими размер наказания за административные правонарушения, возникающие в рассматриваемой области, являются статья 5.27, 5.27.1 КоАП.
Так, в соответствии с п.1 статьи 5.27 нарушение требований трудового законодательства может повлечь получение штрафных санкций в размере:
- для должностных лиц и индивидуальных предпринимателей – до 5000 рублей;
- для юридических лиц – до 50 000 рублей.
Нарушение нормативных требований безопасности труда подлежит наказанию по п. 1 статьи 5.27.1 и может выразится в получении штрафных санкций на сумму:
- для должностных лиц и индивидуальных предпринимателей – до 5 000 рублей;
- для юридически лиц – до 80 000 рублей.
Помимо этого, ответственность предусмотрена и за отдельные виды нарушений, и в некоторых случаях может обойтись штрафом на сумму, превышающую несколько сотен тысяч рублей.
